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惠普企业 (HPE)宣布对其组织结构和执行领导层进行一系列变更，包括创建新的混合云业务部门。此次改组旨在简化运营，专注于关键增长领域，并在成功的 HPE GreenLake 品牌下统一产品组合。
HPE总裁兼首席执行官Antonio Neri在一篇 博文中透露 ，新的混合云业务部门将由该公司的CTO Fidelma Russo领导。该部门将把 HPE GreenLake 平台与 HPE 存储、GreenLake 云服务解决方案以及现任 CTO 办公室的技术和服务集成起来。
Neri 写道：“随着我们在 HPE GreenLake 平台上提供存储、软件、数据和云服务的组合，混合云业务部门将加速我们的混合云战略。”
HPE 于 2017 年推出了 GreenLake 平台，旨在将供应商的整个产品组合作为服务交付。该平台 提供 跨企业计算堆栈的70 多种云服务，包括 GreenLake for Private Cloud Enterprise、Data Fabric、 超融合基础设施 (HCI)、块存储、灾难恢复、备份和恢复、计算运营管理和行业垂直云服务用于客户参与和付款。
Neri 表示，目前该平台支持 27,000 个独特的客户徽标和 340 万台连接设备。“HPE GreenLake 的规模和实力是显而易见的，”他写道。GreenLake“现在是我们所有混合云解决方案的核心产品，开发、测试和集成新服务并在平台上推出它们。”
过去两年，首席技术官 Fidelma Russo 领导了 GreenLake 平台的构建团队。她于 2021 年加入慧与，领导创新议程和技术路线图，同时管理产品组合的设计和开发，以交付 GreenLake 平台。此前，Russo 曾担任VMware云服务业务部门的高级副总裁兼总经理。
在混合云业务部门，HPE 存储执行副总裁兼总经理 Tom Black 将领导私有云团队。在过去三年中，Black 领导 HPE 存储业务部门，监督其向数据服务业务的转型，并推出 HPE Alletra 产品组合及其首款存储即服务产品。
HPE的改组还将导致一些主要领导人的离职。Neri 宣布，HPE GreenLake 云服务解决方案集团高级副总裁兼总经理 Vishal Lall 将于今年年底离开公司。
Lall 在其十年的职业生涯中为 HPE 的多项计划做出了贡献，包括 GreenLake、 Aruba、Ezmeral 和 Hewlett Packard Pathfinder。
另一项重大离职是 HPE 服务部门负责人、在该公司工作 27 年的资深人士普拉迪普·库马尔 (Pradeep Kumar) 即将退休。他的离开为进一步的组织调整奠定了基础。“随着普拉迪普的退休，我们现在将把我们所有产品和服务的关键运营活动交给一位领导者，”内里说。
现在，HPE 服务、供应链和报价到现金业务将合并到全球运营组织中，该组织将继续由 HPE 全球运营执行副总裁兼总经理 Mark Bakker 领导。
HPE 首席执行官愿景成为一家从边缘到云的公司
Neri 写道，组织结构和高管领导层变动将于 2023 年 11 月 1 日 HPE 2024 财年开始时生效，以“进一步统一我们的产品组合，增强为我们的客户和合作伙伴提供真正的云体验”。
“我在担任首席执行官的第一天就说过，未来的企业将以边缘为中心、云支持和数据驱动，”他补充道。“近六年前的愿景已转变为战略，然后是创新，最终转变为 HPE 的强劲动力以及各行业客户和合作伙伴的业务成果。”
Neri 指出，这些变化与边缘到云公司的转型之旅是一致的。
HPE 发言人写道：“将 HPE GreenLake 品牌的核心技术和服务整合到一个组织下是我们转型的下一个合乎逻辑的步骤，将使我们能够推动混合云战略的统一、简化和加速。”通过电子邮件发送给 SDxCentral。
【公司名称】四川旭辉星创科技有限公司
【代理级别】成都惠普HPE服务器工作站总代理
【销售经理】熊经理
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